Jak powstaje portal Niewidzialni.eu

Przychodzimy do pracy i wychodzimy z niej naładowani dobrą energią! Trwa to już 10 lat…

Kiedy w innych redakcjach w godzinach porannych rozpoczynają się kolegia redakcyjne, u nas rozkręcają się zwykłe rozmowy przy kubkach mocnej, czarnej kawy…

– Kolegia redakcyjne służą dyscyplinowaniu pracowników. Karceniu ich w obecności innych kolegów i koleżanek. Poniżanie kogoś na forum publicznym jest nieludzkie. Znam to z autopsji, dlatego jestem bardzo wyczulony na tego typu zachowania. U nas panują zupełnie inne standardy – tłumaczy Bartosz Szpurek, redaktor naczelny portalu Niewidzialni.eu.

Tematy artykułów, które mają szanse trafić do poszczególnych wydań portalu zgłaszane są drogą mejlową. Wybieramy te ważne, ciekawe i nie publikowane w innych mediach. Chętnie korzystamy z informacji prasowych nadsyłanych przez różne instytucje i organizatorów wydarzeń adresowanych do osób z niepełnosprawnościami. Nie stosujemy żadnej selekcji. Każdego traktujemy tak samo.

Pełni dobrej energii, a także empatii zawsze chętnie i bezinteresownie angażujemy się w projekty realizowane przez inne fundacje, stowarzyszenia i organizacje.

– Co roku otrzymujemy kilkadziesiąt mejli i telefonów od organizatorów imprez sportowych, kulturalnych, czy kampanii społecznych, które zawierają prośby o publikację materiału prasowego czy produkcję i emisję spotu radiowego. Nigdy nikomu nie odmawiamy i nie pobieramy pieniędzy za tego rodzaju usługi. Uważamy, że fajnie jest zrobić dla kogoś coś dobrego. Nie trzeba chwalić się tym publicznie! Pracuje się dla osobistej satysfakcji, a nie dla tytułów i statuetek – mówi Bartosz Szpurek.

Portal Niewidzialni.eu przed nikim nie zamyka drzwi. Jesteśmy otwarci na różnego rodzaju formy współpracy. Zachęcamy do przesyłania komunikatów prasowych oraz zapowiedzi wydarzeń, które niebawem planujecie zorganizować. Wszystkie bezpłatnie opublikujemy! 

« powrót